Anuario de Derecho de Familia 2025 : Tribunal Constitucional, Tribunal Supremo y Tribunales Superiores de Justicia : recursos resueltos en materias de derecho de Familia [text imprès] / Antonio Javier Pérez Martín, Autor . - Córdoba : Lexfamily, 2026 . - 586 p. ; 24 cm. - (Los libros azules de derecho de família) .
ISBN : 978-84-09-81183-0
Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	Dret de família
Classificació :	347.6 Dret de família
Resum :	A lo largo de quince capítulos se abordan los siguientes temas: Matrimonio, patria potestad, guarda y custodia, régimen de visitas, vivienda familiar, alimentos, pensión compensatoria, compensación por el trabajo para la casa, cuestiones procesales, ejecución de sentencias, regímenes económicos matrimoniales, protección de menores, filiación, uniones de hecho y discapacidad.
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Cuestiones prácticas del Derecho de Extranjería : Actualizado al Reglamento de Extranjería (RD 1155/2024, de 19 de noviembre) : 233 preguntas y respuestas [text imprès] / Fuertes López, F. Javier, Autor ; Alberto Palomar Olmeda, Autor . - Las Rozas : Sepin, 2025 . - 335 p. ; 24 cm. - (Preguntas y respuestas. Extranjería) .
ISBN : 978-84-10-53927-3
Oeuvre : Real Decreto 1155/2024, de 19 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social

Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	Estrangeria
Classificació :	342.714 Drets dels ciutadans estrangers. Dret d'asil
Enllaç al recurs electrònic :	https://www.lajuridica.es/indicespdf/9788410539273.pdf
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Delitos contra la libertad sexual : análisis teórico-práctico de los delitos sexuales en el derecho penal español: aspectos técnicos, evolución jurisprudencial y redefinición de la agresión sexual tras la LO 10/2022 [text imprès] . - A Coruña : Colex, 2026 . - 142 p. ; 22 cm. - (Paso a paso) .
ISBN : 979-13701-16392--
Oeuvre : Espanya. Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre, de garantía integral de la libertad sexual

Contingut complet: Inclou casos pràctics

Accessible online des de l'extranet de l'ICAT a la biblioteca digital de la Colex
Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	Delictes contra la llibertat i indemnitat sexuals
Classificació :	343.33 Delictes contra la llibertat sexual
Nota de contingut :	0. LOS DELITOS CONTRA LA LIBERTAD SEXUAL 1. DELITO DE AGRESIÓN SEXUAL 1.1. Delito continuado de agresión sexual 1.2. Autoría y participación 1.3. Grados de ejecución del delito de agresión sexual 1.4. Concurso de delitos con el de agresión sexual 1.5. Circunstancias modificativas de la responsabilidad penal en el delito de agresión sexual 1.6. Subtipo agravado del delito de agresión sexual 2. DELITO DE AGRESIONES SEXUALES A MENORES DE 16 AÑOS 3. DELITO DE ACOSO SEXUAL 4. DELITO DE STEALTHING 5. DELITO DE EXHIBICIONISMO 6. DELITO DE PROVOCACIÓN SEXUAL 7. DELITOS DE PROSTITUCIÓN, EXPLOTACIÓN SEXUAL Y CORRUPCIÓN DE MENORES 7.1. El delito de prostitución 7.2. Delito de prostitución de menores 7.3. Delito de captación de menores y pornografía infantil 7.4. Delito de difusión de contenidos que fomentan delitos sexuales ANEXO. CASOS PRÁTICOS Caso práctico | ¿La conocida como «Ley del solo sí es sí» reduce siempre las penas ya impuestas? Caso práctico | ¿Puede condenarse por agresión sexual solo con ADN y testimonio? Caso práctico | Tras la reforma de la LO 10/2022, ¿se rebajan las penas por agresión sexual a pacientes sedadas en un hospital? Caso práctico | ¿Dos violaciones separadas constituyen delito continuado de agresión sexual? Caso práctico | ¿Puede una madre ser condenada por no impedir la violación de su hija? Caso práctico | ¿La edad de una menor agrava siempre una agresión sexual? Caso práctico | ¿Basta participar para agravar una agresión sexual en grupo? Caso práctico | ¿Puede alguien ser responsable de una violación grupal sin tocar a la víctima? Caso práctico | ¿Qué pena se impone si una agresión sexual se frena por terceros? Caso práctico | ¿Es delito continuado de agresión sexual si no se sabe el número exacto de agresiones? Caso práctico | ¿Ignorar la edad de la menor evita el dolo en el delito de agresión sexual? Caso práctico | ¿Pueden los tocamientos breves tener una pena atenuada? Caso práctico | ¿La apariencia de madurez evita el delito sexual con menores? Caso práctico | ¿Se puede aplicar la exención del art. 183 bis CP cuando existe una diferencia de edad de 7 años? Caso práctico | ¿Es delito enviar una foto íntima a tu pareja menor de edad? Caso práctico | ¿Es delito mostrar pornografía a menores aunque no haya tocamientos? Caso práctico | ¿Anunciar a una menor constituye delito de prostitución de menores? Caso práctico | ¿Es delito orientar a una menor en su prostitución previa? Caso práctico | Delimitación entre acoso sexual del art. 184 CP y conducta inadecuada no típica Caso práctico | ¿Qué consecuencias penales se derivan de la transmisión de VIH durante una práctica de «stealthing»?
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Despido disciplinario : guía práctica para realizar correctamente un despido disciplinario con especial atención al trámite de audiencia previa [text imprès]  . -  3a ed . - A Coruña : Colex, 2026 . - 247 p. ; 22 cm. - (Paso a paso) .
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També disponible la versió en línia a través de la biblioteca digital de la Colex des de l'àrea privada de l'ICAT
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Matèries :	TOP:Treballadors:Acomiadament
Classificació :	349.295.1 DISCIPLINARI
Nota de contingut :	1. IDENTIFICACIÓN DE LA CAUSA DEL DESPIDO DISCIPLINARIO 1.1. Incumplimiento grave y culpable del trabajador como causa de despido disciplinario 1.2. Incumplimientos contractuales que pueden originar un despido disciplinarios 2. CONOCIMIENTO DE LA INFRACCIÓN COMETIDA Y CAUTELAS SOBRE LA PRESCRIPCIÓN DE LA FALTA O INCUMPLIMIENTO 2.1. Conocimiento de los hechos por la empresa 2.2. Efectividad de las sanciones impuestas 2.3. Posible prescripción de la falta o incumplimiento 3. ANÁLISIS JURÍDICO DE CONDUCTAS ABUSIVAS POR PARTE DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS Y CÓMO AFRONTARLAS 3.1. La simulación o exageración de la enfermedad como causa de despido disciplinario 3.2. Absentismo laboral injustificado como causa de despido disciplinario 3.3. La disminución continuada y voluntaria en el rendimiento de trabajo normal o pactado 3.4. Despido disciplinario por falsedad de la capacitación académica 3.5. Despido disciplinario por robo o hurto 4. ASPECTOS FORMALES DESPIDO DISCIPLINARIO 4.1. Exigencias formales establecidas por convenio colectivo y frente a la representación legal de los trabajadores 4.2. Procedimiento formal a seguir para el despido disciplinario tras la STS n.º 1250/2024, de 18 de noviembre 2024 4.3. La audiencia previa al despido disciplinario 5. REQUISITOS Y CONTENIDO DE LA CARTA DE DESPIDO 5.1. ¿Cómo se concretan los hechos alegados en la carta de despido? 5.2. Exigencias formales establecidas por convenio colectivo, expediente contradictorio, o, audiencia previa de los delegados/as en caso de despido 5.3. Subsanación de los requisitos formales del despido 5.4. ¿Qué incidencias pueden surgir a la hora de notificar un despido? 6. CONSECUENCIAS LEGALES DEL DESPIDO DISCIPLINARIO 6.1. Proceso de impugnación del despido disciplinario 6.2. Procedencia, improcedencia o nulidad de despido disciplinario 6.3. Derecho de opción de los representantes legales o sindicales de los trabajadores en caso de despido improcedente ANEXO I. CASOS PRÁCTICOS Caso práctico | Despido disciplinario por negligencia grave e incumplimiento de normas Caso práctico | ¿Las grabaciones constituyen una prueba válida para justificar el despido disciplinario? Caso práctico | ¿Es necesario un trámite de audiencia previa para un despido disciplinario? Caso práctico | ¿Existe obligación de dar audiencia previa en caso de despido disciplinario a delegados sindicales sin representación en la empresa? Caso práctico | ¿La ausencia de un protocolo específico de actuación en el caso concreto puede suponer la improcedencia de un despido disciplinario? Caso práctico | Requisitos de concreción en la carta de despido disciplinario Caso práctico | Notificación del despido en trabajadores fijos discontinuos: requisitos Caso práctico | ¿Las actuaciones internas dentro del compliance de la empresa pueden sustituir el trámite de audiencia previa al despido disciplinario? Caso práctico | Validez de pruebas grabadas por empleados y despido disciplinario Caso práctico | Posibilidad de reclamación por daños y perjuicios por parte de la empresa tras despido disciplinario ANEXO II. FORMULARIOS Formulario genérico de comunicación de audiencia previa al despido disciplinario ofrecido la posibilidad de refutar las acusaciones Formulario genérico de respuesta por parte del trabajador refutando acusaciones en caso de audiencia previa al despido disciplinario Formulario genérico de ratificación de despido disciplinario tras audiencia previa al despido disciplinario ofrecido la posibilidad de refutar las acusaciones Formulario genérico de archivo de procedimiento disciplinario tras audiencia previa al despido disciplinario Escrito de comunicación al trabajador de inicio de investigación interna y concesión de permiso retribuido previo a posible despido disciplinario Formulario de papeleta de conciliación ante el SMAC por despido disciplinario sin audiencia previa al trabajador en aplicación directa del art. 7 del Convenio 158 OIT Demanda contra despido disciplinario de un trabajador sin audiencia previa según el art. 7 del Convenio 158 de la OIT Modelo de comunicación de apertura de procedimiento disciplinario con trámite de alegaciones por disminución continuada y voluntaria del rendimiento laboral Modelo de carta de despido disciplinario por disminución continuada y voluntaria del rendimiento laboral Escrito de alegaciones por parte del trabajador en expediente disciplinario por supuesta disminución continuada y voluntaria del rendimiento Formulario para la concesión de trámite de audiencia a los delegados sindicales ante posible despido disciplinario de un trabajador afiliado Formulario de papeleta de conciliación ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SMAC) en reclamación por despido disciplinario (falta de audiencia previa del Comité de Empresa/Sección Sindical) Formulario de demanda contra despido
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Despido objetivo : guía sobre el despido objetivo: causas, tipos, requisitos formales, impugnación y novedades [text imprès]  . -  3a ed . - A Coruña : Colex, 2026 . - 187 p. ; 22 cm. - (Paso a paso) .
Inclou formularis
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Matèries :	TOP:Treballadors:Acomiadament
Classificació :	349.295.3 Acomiadament. Circumstàncies objectives
Nota de contingut :	0. INTRODUCCIÓN 1. EL DESPIDO, QUÉ ES, TIPOS Y CLASIFICACIÓN 1.1. Concepto de despido 1.2. Tipos de despido 1.3. Calificación del despido 2. EL DESPIDO OBJETIVO ASOCIADO A LA FIGURA DE LA PERSONA TRABAJADORA 2.1. Extinción del contrato por causas objetivas ante ineptitud sobrevenida del trabajador 2.2. Extinción del contrato por causas objetivas ante falta de adaptación a modificaciones técnicas en puesto de trabajo 3. EL DESPIDO OBJETIVO ASOCIADO A LA SITUACIÓN DE LA EMPRESA 3.1. Notas históricas sobre las modificaciones realizadas en el despido objetivo 3.2. Apreciación de las causas para el despido objetivo 3.3. Despido objetivo por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción (ETOP) 3.4. Despido objetivo ante insuficiente consignación presupuestaria 4. REQUISITOS FORMALES PARA LA VALIDEZ DEL DESPIDO OBJETIVO 4.1 Comunicación escrita al trabajador expresando la causa 4.2. Indemnización correspondiente al despido objetivo 4.3. Preaviso de quince días en caso de despido objetivo 4.4. Licencia para búsqueda de empleo en caso de despido objetivo 4.5. Prioridad de permanencia en la empresa y selección de trabajadores afectados 5. IMPUGNACIÓN DEL DESPIDO OBJETIVO 6. COMPENDIO DE SUGERENCIAS Y PROPUESTAS SOBRE EL DESPIDO OBJETIVO 6.1. Criterios para la selección del trabajador afectado en un despido objetivo 6.2. Modificación del criterio del TS sobre el contenido necesario de la carta de despido objetivo 6.3. El despido objetivo en los casos de jubilación anticipada de la persona trabajadora 6.4. La obligatoriedad de indicar la indemnización en la carta de despido objetivo 6.5. Automatización de puestos de trabajo: alternativas frente al despido objetivo 6.6. Causas organizativas y productivas en el despido objetivo: ámbito de valoración 6.7. Simulación de un despido por causas objetivas: aspectos legales y procedimentales ANEXO. FORMULARIOS
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Guía práctica de delitos económicos y patrimoniales [text imprès] / Pilar Gómez Pavón, Autor . - Las Rozas : Aranzadi La Ley : Barcelona : Bosch, 2026 . - 924 p. ; 24 cm.
Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	Delictes econòmics
Classificació :	343.47 Delictes societaris
Enllaç al recurs electrònic :	https://www.lajuridica.es/indicespdf/9798490908662.pdf
Format del recurs electrònic :	Accés al sumari
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Guía práctica de los deshaucios y el interdicto frente a okupas [text imprès] / Cristina Fernández Gil, Autor . - Madrid : Tecnos, 2026 . - 372 p. ; 24 cm. - (Práctica jurídica) .
ISBN : 978-84-309-9237-9
Oeuvre : Espanya. Ley Orgánica 1/2025, de 2 de enero, de medidas en materia de eficiencia del Servicio Público de Justicia
Espanya. Real Decreto-ley 6/2023, de 19 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en materia de servicio público de justicia, función pública, régimen local y mecenazgo.

Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	Desnonament Interdictes
Classificació :	347.919.4 Desnonament
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Ley de Enjuiciamiento Civil : comentado con jurisprudencia sistematizada y concordancias [text imprès] / Raquel Blázquez Martín, Autor ; Luis Bernardino Seller Roca de Togores, Autor  . -  15ª ed . - Madrid : Lefebvre-El Derecho, 2026 . - 1835 p. ; 24 cm. - (Tribunal Supremo) .
ISBN : 979-13879-25024--
Oeuvre : Espanya. Real Decreto-ley 6/2023, de 19 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en materia de servicio público de justicia, función pública, régimen local y mecenazgo.
Espanya. Ley Orgánica 1/2025, de 2 de enero, de medidas en materia de eficiencia del Servicio Público de Justicia

Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	TOP:Procediment civil:Legislació
Classificació :	347.91(46)2 Llei d'Enjudiciament Civil. Legislació processal civil comentada
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Los no residentes en España y el IRNR : todas las claves sobre la tributación en IRNR de las rentas obtenidas en territorio español por no residentes, considerando los CDI y la normativa interna del impuesto [text imprès] . - A Coruña : Colex, 2026 . - 235 p. ; 22 cm. - (Paso a paso) .
ISBN : 979-13701-14626--
Inclou formularis i casos pràctics

Accessible online a la biblioteca digital de Colex des de l'àrea privada de l'ICAT
Idioma : Castellà (spa)

Matèries :	Impostos sobre la renda Residents a l'estranger
Classificació :	342.992.31 Impost sobre la Renda de les Persones Físiques
Nota de contingut :	.INTRODUCCIÓN A LA TRIBUTACIÓN DE LOS NO RESIDENTES EN ESPAÑA 1.1. La normativa interna española sobre el Impuesto sobre la Renta de los No Residentes (IRNR) 1.2. La importancia de los convenios internacionales (CDI) en este ámbito 2.EL IRNR: CUESTIONES GENERALES 2.1. Naturaleza, objeto y ámbito de aplicación del IRNR 2.2. Elementos personales 3.EL IRNR: HECHO IMPONIBLE, EXENCIONES Y SUJECIÓN 3.1. Hecho imponible del IRNR 3.2. Rentas exentas 3.3. La sujeción al IRNR y sus formas 3.4. El tratamiento de las operaciones vinculadas 4.TRIBUTACIÓN EN ESPAÑA DE LAS PRINCIPALES RENTAS DE LOS NO RESIDENTES OBTENIDAS EN TERRITORIO ESPAÑOL 4.1. Apunte previo: la importancia de los CDI en este ámbito 4.2. Rendimientos de actividades económicas 4.3. Rendimientos del trabajo por cuenta ajena y becas 4.4. Pensiones y prestaciones similares 4.5. Retribuciones de administradores 4.6. Rendimientos del capital mobiliario 4.7. Rendimientos de capital inmobiliario 4.8. Rentas imputadas por inmuebles urbanos sitos en territorio español 4.9. Ganancias patrimoniales 5.LAS RETENCIONES A CUENTA DEL IRNR SOBRE RENTAS OBTENIDAS SIN MEDIACIÓN DE EP 5.1. Obligados a retener 5.2. Rentas sujetas a retención 5.3. Importe de la retención 5.4. Obligaciones de documentación y de declaración. Modelos a utilizar 5.5. Procedimientos especiales para determinar las retenciones sobre rentas del trabajo en caso de cambio de residencia 5.6. En particular, las retenciones a cuenta y obligaciones formales con respecto a activos financieros y otros valores mobiliarios 6.LAS ENTIDADES EN RÉGIMEN DE ATRIBUCIÓN DE RENTAS EN EL IRNR 7.EL GRAVAMEN ESPECIAL SOBRE BIENES INMUEBLES DE ENTIDADES NO RESIDENTES 8.EL GRAVAMEN ESPECIAL SOBRE PREMIOS DE LOTERÍAS Y APUESTAS 9.REGÍMENES OPCIONALES 9.1. Opción para contribuyentes residentes en otros Estados miembros de la UE o del EEE 9.2. El régimen especial de impatriados 10.LA DECLARACIÓN DEL IRNR 10.1. Declaración de las rentas obtenidas por no residentes mediante EP 10.2. Declaración de las rentas obtenidas por no residentes sin mediación de EP
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Memento práctico Fiscal 2026 [text imprès]  . -  13 de febrero de 2026 . - Madrid : Francis Lefebvre, 2026 . - 2352 p. ; 24 cm. - (Memento práctico) .
ISBN : 979-13877-32868--

Matèries :	Dret fiscal Procediment tributari
Classificació :	342.992 Dret tributari. Impostos
Nota de contingut :	PARTE 1.ª IMPUESTOS DIRECTOS Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas Ámbito de aplicación. Hecho imponible. Atribución de rentas. Tributación familiar Métodos de determinación de la base imponible y elementos temporales Rendimientos de trabajo personal Rendimientos de capital: normas comunes Rendimientos de capital inmobiliario Rendimientos de capital mobiliario Rendimientos de actividades económicas Ganancias y pérdidas patrimoniales Cesión de derechos de imagen Liquidación: determinación de bases y cuotas Gestión del impuesto Impuesto sobre el Patrimonio Impuesto sobre Sociedades Ámbito de aplicación Base imponible Compensación de pérdidas Tipo de gravamen y cuota íntegra Deducciones por doble imposición Bonificaciones Deducción por inversiones Gestión del impuesto Regímenes especiales del Impuesto sobre Sociedades Colaboración empresarial (agrupaciones y UTE) Sociedades y fondos de capital-riesgo Sociedades de desarrollo industrial regional (SODI) Instituciones de inversión colectiva Consolidación fiscal (grupos) Fusiones, escisiones, aportaciones y canje de valores Minería Hidrocarburos Empresas de reducida dimensión Contratos de arrendamiento financiero Entidades de tenencia de valores extranjeros Comunidades titulares de montes vecinales en mano común Entidades navieras en función del tonelaje Cooperativas Sociedades agrarias de transformación (SAT) Sociedades laborales Sociedades de garantía recíproca Reconversión y reindustrialización Actualización de balances Sociedades anónimas cotizadas de inversión en el mercado inmobiliario (SOCIMI) Sociedades dedicadas al arrendamiento de viviendas Entidades deportivas Transparencia fiscal internacional Impuesto sobre la Renta de no Residentes Convenios y tratados internacionales Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones Cuestiones comunes Herencia, legado y otros títulos sucesorios Donación y negocios equiparables Contrato de seguros sobre la vida Gestión del impuesto PARTE 2.ª IMPUESTOS INDIRECTOS Impuesto sobre el Valor Añadido Campo de aplicación Hecho imponible Exenciones Lugar de realización Sujeto pasivo Repercusión Devengo Tráfico internacional Base imponible Tipo impositivo Deducciones y devoluciones Regímenes especiales Obligaciones formales Gestión del impuesto Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados Reglas generales Transmisiones patrimoniales onerosas Operaciones societarias Actos jurídicos documentados Gestión del impuesto Impuesto sobre las Primas de Seguros Impuesto Especial sobre Determinados Medios de Transporte PARTE 3.ª IMPUESTOS Y RECARGOS NO ESTATALES. TASAS. TRIBUTOS SOBRE EL JUEGO Impuestos locales Impuestos y recargos de las Comunidades Autónomas Impuesto sobre la Producción, los Servicios y la Importación en las Ciudades de Ceuta y Melilla Tasas Tributos sobre el juego PARTE 4.ª PROCEDIMIENTO Tributos. Previsiones generales Aplicación de los tributos Gestión tributaria Inspección de los tributos Recaudación tributaria Infracciones y sanciones Recursos y reclamaciones Recuperación de ayudas de Estado PARTE 5.ª OBLIGACIONES FORMALES Facturas Número de identificación fiscal Declaración censal Declaración anual de operaciones con terceros PARTE 6.ª ENTIDADES SIN FINES LUCRATIVOS Y MECENAZGO Régimen fiscal de las entidades sin fines lucrativos Incentivos fiscales al mecenazgo
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